2025 EN3S-4 GDR Module 7 : Abus et fraudes : une stratégie renforcée
Prévenir, détecter, contrôler, sanctionner les comportements frauduleux des prof. de santé / assurés
Formation créée le 16/01/2025.Version du programme : 1
Prochaine date
16/10/2025Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
14 heures (2 jours)2025 EN3S-4 GDR Module 7 : Abus et fraudes : une stratégie renforcée
Prévenir, détecter, contrôler, sanctionner les comportements frauduleux des prof. de santé / assurés
Ce module permet de présenter les enjeux de la Lutte contre la fraude à l’assurance maladie et les nouvelles organisations et stratégies mises en place en termes de prévention et de répression. Seront abordés les moyens et méthodes pour détecter, évaluer et réprimer les erreurs, fraudes et abus tant dans le régime général qu’en MSA mais aussi les coordinations nécessaires avec les partenaires. Les visions des professionnels de santé qu’ils soient ordinaux ou représentants syndicaux viendront compléter la présentation Un focus sera également réalisé sur les actions de LCF sur une thématique spécifique (le médicament par exemple). Le programme définitif sera disponible et téléchargeable quelques semaines avant la formation.
Objectifs de la formation
- Comprendre la place de la fraude sociale dans les dispositifs de lutte contre la fraude
- Avoir une vision de l’historique et des nouvelles stratégies de l’Assurance Maladie dans ses actions de lutte contre les fraudes, les activités fautives et les pratiques abusives
- Aller dans le détail de l’organisation de la lutte contre la fraude tant dans le régime général qu’à la MSA
- Bénéficier des regards croisés Assurance Maladie / Instance ordinale / professionnel de santé
- Comprendre l’articulation LCF / GDR / contrôle interne
- Avoir des exemples d’actions des CPAM en lien avec les partenaires départementaux
Profil des bénéficiaires
- Agents de direction et cadres
- Praticiens-conseil
- Collaborateurs en charge de la GDR
- ISCM
- Cette formation ne nécessite aucun prérequis
Contenu de la formation
Compétences renforcées :
- Être acteur de la stratégie et contribuer aux politiques publiques
- Conduire des projets et accompagner les transformations
- Construire et animer des partenariats externes
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Évaluation à chaud de la satisfaction
Ressources techniques et pédagogiques
- Échanges et tables rondes