2025 EN3S-1 GDR Module 2 : Être acteur d'une dynamique de parcours en santé

Comment optimiser avec l’ensemble des acteurs, le parcours de soins ?

Formation créée le 16/01/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

14 heures (2 jours)
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2025 EN3S-1 GDR Module 2 : Être acteur d'une dynamique de parcours en santé

Comment optimiser avec l’ensemble des acteurs, le parcours de soins ?


Face aux déserts médicaux ou encore à l’insuffisance des ressources dans les établissements de soins, les professionnels de santé doivent repenser leurs pratiques ainsi que leurs modes d’interactions. Afin que les parcours de soins soient plus efficients, les nouvelles orientations impulsées par le gouvernement prévoient de raisonner par secteur (soins de ville, soins hospitaliers, soins médico-sociaux…), en repensant le système de santé par une prise en charge globale, personnalisée et continue des patients. Ce qui implique d’accompagner le « virage ambulatoire », pour passer d’un système centré sur l’hôpital à un système dans lequel les professionnels de santé de ville auront un rôle central dans la coordination des parcours de soins. Un module complet sur 2 journées de formation. Le programme définitif sera disponible et téléchargeable quelques semaines avant la formation.

Objectifs de la formation

  • Saisir les différentes définitions de la notion de parcours et les enjeux, en particulier le rôle de la prévention
  • Appréhender le rôle des différents acteurs dans la mise en place d’un parcours, notamment la place et rôle des CPTS et MSP
  • Avoir des exemples d’actions mises en place par les différents acteurs sur le terrain afin de réduire les risques pour les patients,
  • Comprendre les impacts des modalités de financement sur la prise en charge des parcours ainsi que les modalités de sensibilisation des PS à la notion de parcours

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Agents de direction
  • Médecin coordonnateur
Prérequis
  • Cette formation ne nécessite aucun prérequis

Contenu de la formation

Compétences renforcées :
  • Être acteur de la stratégie et contribuer aux politiques publiques
  • Conduire des projets et accompagner les transformations
  • Construire et animer des partenariats externes

Équipe pédagogique

Experts de leur domaine, les intervenants sont issus de différents horizons. Les cadres dirigeants de la Cnam et des ministères apportent un cadrage institutionnel complété par le retour d’expérience d’intervenants issus de Cpam, d’ARS ou du réseau médical. Des représentants d’agences nationales ou des universitaires offrent un regard critique sur les dispositifs, complété par des tables rondes de professionnels de santé (médecin, directeur de CHU, etc.). Ils sont intervenus dans le cadre de ce module : Dr Eléonore Alter-Ferotin, Responsable du pôle Accompagnement à la DRSM Auvergne Rhône-Alpes, Dr Marie Blanquet, Médecin PH, CHU Clermont-Ferrand, Bao-Hoa Dang, directrice DAC 93 Sud, Dr Pierrine Aly, Médecin Santé Publique, Médecin Conseiller Technique National, DCMGOS, CCMSA, François Alla, Professeur de santé publique à l’Université de Bordeaux, Président de la Conférence Régionale de Santé et de l’Autonomie de Nouvelle-Aquitaine, Jean-François Thebaut, Vice-Président de la Fédération Française de Diabétiques, Julien Marchal, Directeur de l’innovation, de la recherche et de la transformation numérique (DIRNOV), ARS Île de France, Dr Olivier Obrecht, Responsable du Département des Patients atteints de Pathologies Chroniques (DPPC), Cnam, Dr Pierre de Haas, généraliste à Pont d’Ain (01) et ancien président de la Fédération Française des Maisons et Pôles de Santé (FFMPS), Dominique Libault, Directeur Général de l’EN3S, Dr Marie-Dominique Lussier, Consultante Sénior en santé, or-ganisation territoriale, gradation offre référente nationale, organisation des parcours de santé, Quentin Boucher, Référent Article 51, Direction Générale de la Santé, Julie Gaillot, Zinna Bessa, Cheffes de projets, Article 51[…]

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Évaluation à chaud de la satisfaction

Ressources techniques et pédagogiques

  • Échanges et tables rondes

Qualité et satisfaction

Note moyenne de satisfaction stagiaire : 8.77/10 « Satisfaite de cette formation qui m'a apporté une vision globale sur la nécessité, l’enjeu, des idées de leviers sur la mise en place des parcours au travers d’un exemple de parcours. » « Les échanges très riches avec les différents intervenants permettent d'envisager de nouvelles perspectives et de lever certains obstacles pour les prochaines animations territoriales sur le parcours de soins insuffisance cardiaque. »

Lieu

EN3S 53 bis rue de Boussingault 75013 Paris

Délai d'accès

4 semaines